『昔の同僚と…』
前の前の会社の同僚と飲み会。
異様に離職率が高い会社であることは他の会社の人から指摘されるくらい。その飲んだ日ではないがおいらのキャリアの話ししてる時に、「あ、知ってますよ、いっぱい辞めますよねぇ」って言われたのは。。悪い評判って採用時に影響する。特に新卒採用で選ばれないことが多くなる。必然的に良い人材が集まらない。悪循環。。。どんな業界でもどんな会社でも人材に関係するポイントは早々に改善すべきだが、当時の人事担当者は人間的にも能力的にも不足していたからなぁ。
と、今となっては皆さん転職済みだから、人事の話しとか、良し悪し含めて話しのネタでしたが、当時はねぇ。。
ま、たまには仕事に繋がらなくても普通に飲み会するのもまた一興か。気遣いされたりしたりしなくても良いのがよろし。年末にまた皆で飲みに行くことにして帰宅しましたとさ。